GASPOL! JANGAN NUNGGU
Kita bukan tipe yang nunggu perfect baru jalan. Ide bagus? Langsung eksekusi, sambil jalan kita improve.
Kami dalam misi untuk menjadi platform finansial paling dicintai di Indonesia.
Kami percaya layanan keuangan harus sederhana, mudah diakses, transparan, dan dibangun berdasarkan kebutuhan nyata masyarakat. Setiap hari, kami menciptakan produk yang membantu masyarakat Indonesia mengelola uang dengan lebih baik, memindahkan uang lebih cepat, dan mengakses layanan keuangan dengan lebih mudah.
Kami bukan sekadar perusahaan fintech biasa โ kami membangun platform yang digunakan orang setiap hari untuk meningkatkan kehidupan finansial mereka.
Di Monie, kami mencari orang-orang ambisius yang percaya pada misi kami dan ingin membantu mewujudkannya.
Setiap fitur yang kami luncurkan, setiap proses yang kami tingkatkan, dan setiap masalah pelanggan yang kami selesaikan berdampak langsung pada pelanggan kami.
Setiap orang berkontribusi, dan pekerjaan Anda membantu membentuk masa depan layanan keuangan di Indonesia.
Layanan keuangan berubah dengan cepat, begitu pula kami.
Kami menghargai tindakan dan memberdayakan tim untuk mengambil keputusan, bertanggung jawab, dan mengeksekusi dengan cepat.
Jika Anda senang memecahkan masalah yang menantang dan melihat ide Anda menjadi nyata, Anda akan merasa cocok di sini.
Kami percaya tim kami berpikir layaknya pemilik.
Artinya, mengambil tanggung jawab, bersuara ketika ada yang bisa diperbaiki, dan fokus pada hasil, bukan sekadar aktivitas.
Keberhasilan tidak diukur dari seberapa sibuk Anda, melainkan dari dampak yang Anda ciptakan.
Membangun platform keuangan yang dicintai pelanggan membutuhkan keahlian di bidang teknologi, operasi, kepatuhan, risiko, produk, desain, layanan pelanggan, dan lainnya.
Anda akan bekerja bersama orang-orang berbakat dari berbagai latar belakang yang saling mendorong untuk berkembang setiap hari.
Kami percaya tim terbaik terdiri dari orang-orang yang penuh rasa ingin tahu dan tidak pernah berhenti belajar.
Nilai-nilai kami memandu cara kami bekerja dan berhasil bersama. Kami mencari kandidat yang selaras dengan nilai-nilai ini, jadi sebaiknya pahami betul nilai-nilai berikut.
Kita bukan tipe yang nunggu perfect baru jalan. Ide bagus? Langsung eksekusi, sambil jalan kita improve.
Fokus ke impact, bukan sekadar kelihatan sibuk. Tools, data, dan AI kita pakai buat kerja lebih cepat dan lebih cerdas.
Eksperimen itu wajib. Gagal itu biasa, yang penting belajar cepat dan balik lagi lebih kuat.
Transparansi bukan opsi โ Itu standar. Ke customer, ke tim, ke semua. Trust dibangun dari kejujuran, bukan janji manis.
Setiap keputusan harus masuk akal buat customer kita. Kalau customer happy, kita juga menang.
Kami percaya ide terbaik bisa datang dari mana saja.
Tim kami sengaja dibuat ramping, sehingga setiap individu dapat memberi kontribusi bermakna dan bergerak cepat.
Anda akan memiliki kesempatan untuk memimpin proyek, memengaruhi keputusan, dan melihat karya Anda sampai ke pelanggan.
Kami menyukai ide-ide hebat.
Kami lebih menyukai bukti.
Kami menggunakan data, masukan pelanggan, dan eksperimen untuk memandu keputusan, sambil tetap fleksibel untuk berinovasi.
Masalah yang kami selesaikan itu kompleks.
Solusi terbaik lahir dari orang-orang dengan pengalaman dan perspektif berbeda yang bekerja sama.
Kami menantang ide, bukan orang.
Karier Anda seharusnya tumbuh secepat pertumbuhan perusahaan kami.
Kami berinvestasi pada orang-orang yang menunjukkan rasa ingin tahu, rasa memiliki, dan kemampuan memberi dampak.
Pertumbuhan di Monie tidak mengikuti jalur yang kaku. Baik Anda ingin menjadi ahli teknis, pemimpin tim, maupun pembangun bisnis, kami akan membantu Anda mengembangkan keterampilan dan pengalaman yang dibutuhkan untuk mencapainya.
Membangun sesuatu yang bermakna membutuhkan energi.
Itulah mengapa kami percaya karya hebat lahir saat orang merasa didukung, dihargai, dan terhubung.
Di Monie, Anda akan menemukan:
Kami percaya orang-orang hebat layak mendapat dukungan yang hebat.
Itulah mengapa kami menyediakan berbagai manfaat yang dirancang untuk membantu Anda sukses, berkembang, dan menikmati perjalanan Anda di Monie.
Kami menyediakan seluruh manfaat wajib dari pemerintah, termasuk 12 hari cuti tahunan, BPJS Kesehatan, dan Ketenagakerjaan.
Sesuai peran Anda, Anda akan menerima laptop atau tablet, sehingga Anda memiliki perangkat yang tepat sejak hari pertama.
Mulai dari pakaian dan aksesori hingga merchandise eksklusif perusahaan, Anda akan menerima banyak merchandise Monie untuk membuat Anda merasa menjadi bagian dari tim.
Pengembangan Anda tidak berhenti setelah hari pertama. Kami menyediakan onboarding yang menyeluruh dan pelatihan khusus peran untuk membantu Anda cepat beradaptasi, beserta kesempatan belajar berkelanjutan sepanjang karier Anda.
Kami percaya manajer hebat membantu orang berkembang. Anda akan menerima pembinaan, umpan balik, dan arahan rutin dari manajer Anda untuk membantu mengembangkan keterampilan, mencapai tujuan, dan memajukan karier Anda.
Sebagai anggota tim kami, Anda akan mendapatkan akses gratis ke paket Monie Max, sehingga Anda dapat merasakan langsung produk dan fitur premium kami.
Seiring pertumbuhan kami, manfaat kami terus berkembang. Kami selalu mencari cara baru untuk mendukung tim, merayakan pencapaian, dan menciptakan lingkungan di mana setiap orang dapat memberikan karya terbaiknya.
Kami membangun perusahaan tempat orang-orang berbakat dapat memberikan karya terbaik dalam karier mereka.
Jika Anda bersemangat dengan tujuan yang ambisius, tantangan yang bermakna, dan kesempatan untuk membentuk masa depan layanan keuangan di Indonesia, kami ingin mendengar dari Anda.
Mari bangun Monie bersama kami.
Kebijakan ini menjelaskan bagaimana kami mengumpulkan, menggunakan, menyimpan, dan membagikan informasi pribadi Anda untuk keperluan rekrutmen dan aktivitas terkait karier lainnya. Kebijakan ini tidak berlaku apabila Anda mendaftar atau menggunakan produk maupun layanan kami. Kebijakan ini dibuat agar mudah dipahami. Dalam kebijakan ini, penyebutan Monie, “kami”, atau “kita” mengacu pada PT Monie Financial Indonesia. Dari waktu ke waktu, kami dapat memperbarui kebijakan ini. Setiap perubahan akan dipublikasikan melalui halaman ini.
Informasi pribadi adalah setiap informasi yang dapat digunakan untuk mengidentifikasi seseorang secara langsung maupun tidak langsung.
Kami mengumpulkan informasi dari Anda ketika Anda menggunakan situs karier kami dan ketika Anda memberikan informasi sebagai bagian dari proses lamaran kerja. Tergantung pada sifat posisi yang Anda lamar, kategori informasi pribadi yang kami kumpulkan dapat mencakup (namun tidak terbatas pada):
Kami dapat mengumpulkan dan mencatat informasi pribadi Anda dari berbagai sumber, namun terutama langsung dari Anda, seperti:
Kami juga dapat memperoleh informasi mengenai Anda dari sumber publik, seperti media sosial (misalnya LinkedIn) atau daftar publik lainnya, serta dari pihak ketiga, termasuk:
Terkadang Anda mungkin memberikan informasi pribadi milik individu lain kepada kami (misalnya informasi kontak referensi kerja). Dalam hal tersebut, Anda harus terlebih dahulu:
Apabila Anda memilih untuk tidak memberikan informasi pribadi tertentu, kami mungkin tidak dapat memproses lamaran kerja Anda atau memberikan informasi dan korespondensi terkait peluang kerja di Monie.
Kami menggunakan informasi Anda untuk keperluan rekrutmen dan aktivitas terkait karier lainnya, serta untuk memenuhi kewajiban hukum yang berlaku. Penggunaan tersebut mencakup:
Apabila Anda menerima tawaran kerja dari kami, informasi Anda akan menjadi bagian dari data kepegawaian dan akan dikelola sesuai dengan ketentuan hukum yang berlaku, syarat hubungan kerja, dan kebijakan perusahaan.
Bagi pelamar yang tidak menerima atau tidak memperoleh posisi di Monie, kami umumnya akan menyimpan informasi pribadi hanya selama jangka waktu yang diwajibkan atau diperbolehkan oleh hukum yang berlaku.
Kami dapat membagikan informasi Anda kepada pihak ketiga apabila diwajibkan secara hukum atau diperlukan untuk proses rekrutmen, termasuk kepada:
Anda bertanggung jawab untuk memastikan informasi yang Anda berikan kepada kami tetap akurat dan terkini.
Anda dapat meminta salinan informasi pribadi yang kami miliki tentang Anda. Anda juga dapat meminta perbaikan apabila Anda meyakini bahwa informasi tersebut tidak akurat atau tidak lengkap. Sebelum memproses permintaan Anda, kami akan melakukan verifikasi identitas dan memastikan detail permintaan yang diajukan.
Kami akan berupaya memberikan informasi secara terbuka dan transparan. Namun, dalam kondisi tertentu kami mungkin tidak dapat mengungkapkan seluruh informasi pribadi, misalnya apabila informasi tersebut berkaitan dengan referensi yang diberikan secara rahasia atau memuat informasi pribadi milik pihak lain.
Keputusan perekrutan di Monie selalu dibuat oleh manusia. Teknologi Artificial Intelligence (AI) membantu kami bekerja dengan lebih efisien, adil, dan konsisten, namun aspek yang paling penting dalam proses rekrutmen—yaitu mengenal Anda, pengalaman Anda, dan kemampuan Anda—tetap dilakukan oleh tim kami.
AI digunakan dalam proses rekrutmen kami secara terbatas, terstruktur, dan untuk tujuan yang jelas guna membantu recruiter dan hiring manager. Sebagai contoh, AI dapat digunakan untuk:
Untuk memberikan kejelasan kepada Anda, AI tidak digunakan untuk:
Kami memahami bahwa banyak kandidat menggunakan AI selama proses pencarian kerja. Apabila digunakan secara bertanggung jawab, AI dapat menjadi alat yang bermanfaat untuk persiapan dan pembelajaran. AI dapat digunakan untuk:
Kami ingin mengenal Anda secara langsung dan memahami bagaimana Anda dapat berkontribusi di tim kami. AI tidak boleh menggantikan pemikiran, pengalaman, maupun suara Anda sendiri. Oleh karena itu, kami tidak mendukung:
Dalam proses tertentu di mana penggunaan AI diperbolehkan, kami dapat mengajukan pertanyaan lanjutan untuk memahami pendekatan, proses berpikir, dan pengambilan keputusan Anda.
Apabila Anda memiliki pertanyaan mengenai bagaimana AI digunakan dalam proses lamaran kerja, atau bagaimana Anda dapat menggunakan AI selama proses tersebut, silakan menghubungi tim HR kami.